SmartHR、 SaaSHR、 薪酬管理、 培训管理、 人事管理、 招聘管理、 考勤打卡、

SmartHR是一款SaaS人力资源系统。她可以帮助你轻松完成人事管理，薪酬管理，培训管理，招聘管理，考勤打卡等人力资源相关工作。

SmartHR官网www.smarthr.cn于2024-06-07 00:03:22由该站站长自助申请提交或根据来路被便民库自助收录，便民库仅展示SmartHR官网www.smarthr.cn网站的基础信息，www.smarthr.cn的IP地址：118.31.63.57 [中国浙江杭州 阿里云]，www.smarthr.cn的百度权重为1、百度手机权重为1、百度收录为0条、360收录为0条、搜狗收录为0条、谷歌收录为0条、百度来访流量大约在12之间、百度手机端来访流量大约在8之间、www.smarthr.cn的备案号是沪ICP备09067369号、备案人叫上海微知数字科技有限公司、被百度收录的关键词有7个、手机端关键词有5个、迄今为止已经创建9年18天。

如此站不想被收录或存在违法违规内容，请联系我们删除

 S m a r t H R 官 网 S a a S 人 力 资 源 管 理 系 统 首 页 产 品 客 户 登 录 注 册 登 录 注 册 S m a r t H R 线 上 平 台 线 下 服 务 解 决 方 案 值 得 信 赖 战 略 投 资 服 务 & 技 术 ∧ 返 回 顶 部 S m a r t H R 简 单 、 高 效 、 智 能 的 H R S a a S 共 享 服 务 平 台 最 人 性 化 的 人 力 资 源 管 理 系 统 申 请 使 用 关 于 人 力 资 源 ， 工 资 ， 福 利 ， 税 和 其 它 复 杂 性 、 繁 琐 性 、 事 务 型 的 工 作 S m a r t H R 简 单 、 高 效 、 智 能 的 H R S a a S 服 务 平 台 为 您 提 供 多 角 度 、 全 面 的 整 体 人 力 资 源 解 决 方 案 申 请 使 用 我 们 的 产 品 S m a r t H R 薪 酬 管 理 核 心 人 力 相 马 招 聘 培 训 管 理 时 间 管 理 商 业 保 险 为 您 实 现 对 内 智 能 管 理 、 对 外 无 缝 连 接 员 工 入 离 职 、 社 保 公 积 金 、 考 勤 统 计 、 薪 资 福 利 管 理 更 好 的 诠 释 复 杂 的 、 超 难 度 的 薪 资 配 置 、 计 算 与 支 付 点 击 详 情 > > •   支 持 企 业 维 护 薪 酬 体 系 、 管 理 员 工 薪 酬 标 准 •   支 持 周 期 性 和 临 时 性 计 算 与 发 放 •   支 持 补 发 补 扣 、 离 职 结 算 等 特 殊 计 算 •   支 持 缓 发 等 特 殊 薪 酬 发 放 场 景 •   支 持 多 部 门 发 薪 、 分 段 计 薪 、 合 并 计 税 •   支 持 全 国 各 地 社 保 政 策 及 时 同 步 •   入 职 薪 酬 自 动 同 步 到 薪 资 档 案 •   员 工 薪 资 计 算 数 据 可 追 溯 点 击 详 情 > > •   多 渠 道 收 集 员 工 信 息 •   员 工 入 、 转 、 调 、 离 轻 松 管 理 •   便 捷 的 流 程 化 人 事 管 理 •   员 工 成 长 轨 迹 全 记 录 •   多 维 度 多 角 度 的 人 力 资 源 分 析 报 表 •   员 工 消 息 实 时 预 警 •   基 于 角 色 的 多 种 管 理 模 式 点 击 详 情 > > •   支 持 职 位 一 键 发 布 到 互 联 网 •   支 持 简 历 智 能 收 取 与 自 动 化 分 析 •   支 持 面 试 流 程 化 管 理 •   支 持 面 试 官 、 候 选 人 交 流 互 动 •   支 持 渠 道 费 用 分 析 与 招 聘 数 据 分 析 点 击 详 情 > > •   仅 五 分 钟 轻 松 创 建 一 次 培 训 •   问 卷 调 研 拿 起 手 机 直 接 参 与 •   签 到 签 退 扫 二 维 码 轻 松 搞 定 •   培 训 报 告 图 文 并 茂 输 出 结 果 •   四 级 评 估 实 现 培 训 持 续 优 化 点 击 详 情 > > •   支 持 标 准 排 班 和 零 售 业 排 班 •   支 持 工 作 日 历 及 自 定 义 休 假 •   支 持 移 动 端 智 能 考 勤 与 异 常 提 醒 •   支 持 移 动 端 G P S 考 勤 签 到 •   支 持 移 动 端 补 签 、 休 假 的 申 请 与 审 批 •   支 持 考 勤 日 结 与 月 结 报 表 •   支 持 考 勤 数 据 与 薪 酬 模 块 无 缝 衔 接 点 击 详 情 > > •   企 业 成 功 背 后 的 安 心 保 险 •   安 全 、 便 利 、 保 障 •   一 个 众 诚 的 握 手 ， 成 心 与 心 •   安 心 之 选 ， 诚 信 保 障 •   投 保 方 便 ， 理 赔 简 单 •   提 供 套 餐 保 险 ， 专 属 定 制 简 繁 任 选 点 击 详 情 > > 河 南 山 东 安 徽 江 苏 上 海 浙 江 河 北 天 津 北 京 辽 宁 吉 林 黑 龙 江 内 蒙 古 新 疆 西 藏 青 海 四 川 重 庆 云 南 甘 肃 宁 夏 山 西 陕 西 湖 北 湖 南 贵 州 江 西 福 建 台 湾 广 东 香 港 澳 门 广 西 海 南 3 0 省 4 0 0 + 服 务 网 点 9 9 % 需 求 全 覆 盖 熟 知 4 0 0 0 套 社 保 规 则 服 务 6 . 6 万 H R 和 4 3 5 万 雇 员 链 接 企 业 ， 服 务 雇 员 一 切 需 求 我 们 能 解 决 的 问 题 我 们 致 力 于 解 决 H R 事 务 性 、 延 时 性 、 繁 琐 性 工 作 。 成 就 客 户 ， 成 就 自 我 。 线 下 操 作 效 率 低 人 事 流 程 自 动 化 程 序 透 明 ， 操 作 简 便 待 办 事 项 ， 智 能 提 醒 人 工 核 算 成 本 高 智 能 核 算 成 本 低 基 于 云 计 算 ， 智 能 高 效 节 省 大 量 人 工 时 间 成 本 数 据 分 散 管 理 难 信 息 整 合 利 用 高 数 据 汇 总 合 理 ， 更 新 及 时 动 态 数 据 尽 收 眼 底 多 系 统 重 复 操 作 一 站 式 管 理 平 台 招 聘 ， 培 训 ， 人 员 信 息 ， 考 勤 薪 酬 ， 福 利 等 一 站 解 决 区 域 限 制 时 间 限 制 掌 上 办 公 随 时 随 地 移 动 互 联 ， 减 少 因 时 间 、 地 域 设 备 等 限 制 导 致 的 效 益 损 失 线 下 审 批 流 程 复 杂 无 纸 办 公 流 程 透 明 告 别 纸 质 办 公 全 程 各 项 数 据 可 追 溯 京 东 金 融 战 略 投 资 2 0 1 4 . 0 4 天 使 轮 涌 铧 投 资 千 万 级 投 资 2 0 1 4 . 1 2 A 轮 融 资 I D G 资 本 领 投 千 万 美 元 2 0 1 4 . 1 2 A 轮 融 资 华 创 资 本 2 0 1 4 . 1 2 A 轮 融 资 合 力 投 资 2 0 1 6 . 1 0 B 轮 融 资 京 东 金 融 领 投 3 0 0 0 万 美 元 我 们 的 历 程 2 0 1 5 . 1 1 招 聘 管 理 上 线 职 位 发 布 、 流 程 管 理 、 无 纸 化 面 试 、 渠 道 费 用 管 控 、 数 据 分 析 报 表 核 心 人 力 上 线 2 0 1 6 . 0 5 组 织 架 构 创 建 、 员 工 管 理 、 消 息 预 警 、 员 工 成 长 轨 迹 全 程 记 录 2 0 1 6 . 0 6 培 训 管 理 上 线 课 前 调 研 、 报 名 通 知 、 培 训 签 到 、 课 后 评 估 、 课 后 考 试 、 培 训 报 表 时 间 管 理 上 线 2 0 1 6 . 0 7 灵 活 排 班 、 考 勤 管 理 、 假 期 设 置 与 审 批 流 程 设 置 2 0 1 6 . 0 8 A P P 上 线 员 工 档 案 、 考 勤 打 卡 与 补 签 、 假 期 申 请 与 审 批 薪 酬 管 理 上 线 2 0 1 6 . 0 9 灵 活 的 薪 酬 体 系 、 入 职 薪 酬 自 动 同 步 薪 酬 、 分 段 计 薪 、 合 并 计 税 我 们 的 服 务 & 技 术 保 障 全 球 领 先 的 安 全 算 法 数 据 加 密 、 分 布 存 储 技 术 全 力 护 航 数 据 隐 私 和 安 全 4 0 0 多 位 H R 支 持 3 0 0 万 员 工 行 为 大 数 据 提 供 企 业 S a a S 解 决 方 案 3 0 0 + 线 上 线 下 客 服 团 队 7 * 2 4 小 时 随 时 解 答 您 的 问 题 曾 荣 获 “ 2 0 1 6 年 亚 太 人 力 资 源 服 务 新 锐 奖 ” , “ 2 0 1 6 年 中 国 最 佳 创 业 服 务 商 ” 百 强 等 多 项 大 奖 2 0 0 9 — © 上 海 微 知 数 字 科 技 有 限 公 司 版 权 所 有 @ 沪 I C P 备 0 9 0 6 7 3 6 9 号 6

• 发布评论